Chi tiết - Sở Lao động - Thương Binh và Xã Hội

III. NHIỆM VỤ, GIẢI PHÁP CHỦ YẾU

1. Nhiệm vụ

Phát huy vai trò của người đứng đầu trong việc điều hành, xử lý giải quyết kịp thời các vấn đề khó khăn, vướng mắc thuộc lĩnh vực phụ trách.

Đẩy mạnh cải cách hành chính, đơn giản hóa rút ngắn thời gian thực hiện, nâng cao chất lượng giải quyết thủ tục hành chính; công bố công khai bộ thủ tục hành chính trên cổng thông tin điện tử của Sở và tại Bộ phận một cửa. Kiến nghị sửa đổi bổ sung các quy định chống chéo, mâu thuẫn, không hợp lý thuộc lĩnh vực lao động, người có công và xã hội.

Tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý, chỉ đạo, điều hành, xử lý văn bản trên môi trường mạng theo quy định.

Hoàn thiện xây dựng, phát huy hiệu quả đề án vị trí việc làm, công tác quy hoạch, đào tạo, chuẩn hóa, bồi dưỡng; khuyến khích và tạo điều kiện cho công chức, viên chức, người lao động tự học tập nâng cao trình độ lý luận chính trị,  chuyên môn nghiệp vụ, đảm bảo yêu cầu chuẩn hóa đội ngũ cán bộ và xây dựng đội ngũ cán bộ kế cận có trình độ, đáp ứng yêu cầu phát triển của ngành.

2. Giải pháp

Phát triển hệ thống thông tin thị trường lao động linh hoạt, hiện đại, hiệu quả, bền vững; đẩy mạnh chuyển dịch lao động và thúc đẩy việc làm bền vững, chú trọng việc làm cho thanh niên, lao động là bộ đội xuất ngũ, người đồng bào dân tộc thiểu số; lao động trung niên, lao động nữ và các nhóm lao động đặc thù khác; xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.

Tập trung chỉ đạo công tác tuyển sinh, hướng dẫn địa phương, cơ sở GDNN phối hợp với ngành giáo dục thực hiện Đề án “Giáo dục hướng nghiệp và định hướng phân luồng học sinh trong giáo dục phổ thông giai đoạn 2018-2025”. Tăng cường đào tạo nhân lực có kỹ năng nghề, nhất là nhân lực chất lượng cao theo hướng ứng dụng, thực hành, thực tập, bảo đảm đáp ứng nhu cầu nhân lực có kỹ năng cho thị trường lao động.

Tập trung chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đối tượng người có công, đối tượng bảo trợ xã hội; thường xuyên theo dõi tình hình, chủ động phân tích, dự báo, có phương án ứng phó các tình huống bất lợi về lao động, việc làm an sinh xã hội; thực hiện kịp thời các chính sách trợ cấp bảo trợ xã hội của Nhà nước, huy động các nguồn lực để hỗ trợ những gia đình có hoàn cảnh khó khăn, neo đơn, hộ nghèo, cận nghèo, người dân bị thiệt hại do thiên tai, dịch bệnh, đồng bào vùng sâu, vùng xa, hải đảo, vùng dân tộc thiểu số và miền núi; tăng cường công tác quản lý nhà nước trong công tác bình đẳng giới; phòng chống tệ nạn xã hội, ma túy; chăm sóc, bảo vệ quyền trẻ em, phòng, chống xâm hại trẻ em, đảm bảo an toàn phòng, chống tai nạn thương tích, phòng chống đuối nước cho trẻ em trên địa bàn tỉnh.

Đẩy mạnh công tác truyền thông, vận động, huy động tối đa nguồn lực, tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức, phát huy sức mạnh của cả hệ thống chính trị, mọi tầng lớp nhân dân tham gia hoàn thành các chỉ tiêu về giảm nghèo đã đề ra. Phối hợp với Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh, các tổ chức đoàn thể, các sở, ban ngành và các địa phương triển khai thực hiện hiệu quả phong trào thi đua “Cả nước chung tay vì người nghèo - Không để ai bị bỏ lại phía sau” năm 2024.

Tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số một cách toàn diện thuộc lĩnh vực lao động, người có công và xã hội.

Tăng cường công tác thanh tra việc thực hiện chính sách lao động - thương binh và xã hội; kịp thời phát hiện, xử lý nghiêm minh những tổ chức, cá nhân nếu để xảy ra vi phạm, góp phần giữ vững kỷ luật, kỷ cương, tạo sự đồng thuận trong mọi tầng lớp Nhân dân, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu, chỉ tiêu đề ra trong năm 2024.

IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Phòng Lao động - Việc làm

Tham mưu Lãnh đạo Sở tiếp tục đẩy mạnh công tác giải quyết việc làm và đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, tạo điều kiện thuận lợi cho việc tuyển dụng và sử dụng lao động của doanh nghiệp; tổ chức hiệu quả sàn giao dịch việc làm; quan tâm giải quyết việc làm cho lao động miền núi, đặc biệt là đồng bào dân tộc thiểu số gắn với Chương trình mục tiêu quốc gia giảm nghèo bền vững; mở rộng thị trường đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài, nhất là các thị trường có thu nhập cao, an toàn cho người lao động; đổi mới công tác tuyển chọn, đào tạo, huấn luyện người lao động trước khi đưa người lao động đi làm việc ở ngoài nước; bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho người lao động khi làm việc ở ngoài nước đồng thời hỗ trợ giải quyết việc làm khi người lao động hết hạn hợp đồng, về nước làm việc theo quy định.

Tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho người lao động và người sử dụng lao động đáp ứng yêu cầu thực thi các cam kết quốc tế về lao động giai đoạn 2023 - 2030 theo Quyết định 1400/QĐ-TTg ngày 17/11/2023 của Thủ tướng Chính phủ.

Tăng cường công tác kiểm tra về an toàn lao động, đề xuất các giải pháp thực hiện phấn đấu đạt các chỉ tiêu tỉ lệ người tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp.

Phất đấu đạt và vượt chỉ tiêu: Tạo việc làm mới cho 12.500 lao động.

2. Phòng Giáo dục nghề nghiệp - Bình đẳng giới

Tham mưu Lãnh đạo Sở tiếp tục triển khai thực hiện hiệu quả Kế hoạch số 215/KH-UBND ngày 09/12/2022 của UBND tỉnh về đào tạo nghề nông nghiệp cho lao động nông thôn trên địa bàn tỉnh Quảng Trị giai đoạn 2023-2025.

Tham mưu, đề xuất các giải pháp nâng cao Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) -  Chỉ số đào tạo lao động năm 2024.

Tham mưu triển khai hỗ trợ đào tạo cho lao động trong doanh nghiệp vừa và nhỏ trên địa bàn tỉnh. Tổ chức Hội nghị triển khai công tác giáo dục nghề nghiệp năm 2024. Xây dựng các chương trình đào tạo nghề trình độ sơ cấp và đào tạo dưới 03 tháng (đối với các nghề đã được phê duyệt định mức kinh tế - kỹ thuật).

Tăng cường công tác quản lý nhà nước về bình đẳng giới, đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật về bình đẳng giới; chỉ đạo, hướng dẫn các địa phương triển khai công tác bình đẳng giới, góp phần giảm thiểu tác hại của bạo lực trên cơ sở giới,  từng bước ngăn ngừa và xóa bỏ bạo lực.

Phất đấu đạt và vượt chỉ tiêu: Tỉ lệ lao động qua đào tạo đạt 75,16%; trong đó: Tỉ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp, chứng chỉ đạt 33,5%.

3. Phòng Bảo trợ xã hội - Trẻ em

Tham mưu Lãnh đạo Sở tiếp tục thực hiện chi trả không dùng tiền mặt cho các đối tượng an sinh xã hội trên địa bàn tỉnh theo chỉ đạo của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, của UBND tỉnh.

Tập trung chỉ đạo và triển khai đồng bộ, hiệu quả Chương trình mục tiêu quốc gia giảm nghèo theo hướng bền vững, ưu tiên địa bàn đặc biệt khó khăn, vùng đồng bào dân tộc thiểu số; chú trọng hỗ trợ phát triển và nhân rộng các mô hình sản xuất kinh doanh phù hợp với người nghèo, nhất là ở vùng nông thôn, miền núi, vùng đồng bào dân tộc thiểu số, xử lý các khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai thực hiện để bảo đảm hiệu quả, đúng tiến độ đề ra.

Tăng cường công tác quản lý nhà nước về phòng chống tệ nạn xã hội, ma túy; chăm sóc, bảo vệ quyền trẻ em, phòng, chống xâm hại trẻ em, đảm bảo an toàn phòng, chống tai nạn thương tích, phòng chống đuối nước cho trẻ em trên địa bàn tỉnh.

Tham mưu các giải pháp thực hiện đầy đủ, kịp thời các chế độ, chính sách an sinh xã hội, chăm lo chu đáo đời sống, vật chất, tinh thần các tầng lớp Nhân dân, nhất là người nghèo, cận nghèo, người già neo đơn, người khuyết tật, trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt và người dân gặp khó khăn do bất khả kháng (thiên tai, dịch bệnh, hỏa hoạn...)

Tham mưu Lãnh đạo Sở tiếp tục triển khai thực hiện Nghị quyết số 16/NQ-HĐND ngày 28/3/2023 của HĐND tỉnh và các văn bản chỉ đạo của UBND tỉnh về đầu tư xây dựng Dự án “Trung tâm bảo trợ xã hội và Phục hồi chức năng dành cho người khuyết tật tỉnh Quảng Trị” sử dụng vốn ODA viện trợ không hoàn lại của Cơ quan hợp tác Quốc tế Hàn Quốc (KOICA).

Phất đấu đạt và vượt chỉ tiêu: Tỉ lệ hộ nghèo giảm 1-1,5%.

4. Phòng Người có công

Tham mưu Lãnh đạo Sở các giải pháp tổ chức thực hiện tốt các chính sách, chế độ ưu đãi người có công theo quy định tại Pháp lệnh Ưu đãi người có công với cách mạng, bảo đảm người có công được chăm sóc, ưu đãi toàn diện, gia đình người có công có mức sống bằng hoặc cao hơn mức sống trung bình của dân cư trên địa bàn.

Tăng cường công tác quản lý nhà nước về nghĩa trang liệt sĩ, các công trình ghi công liệt sĩ và mộ liệt sĩ trên địa bàn tỉnh.

5. Thanh tra

Tăng cường công tác thanh tra theo kế hoạch, đột xuất thuộc lĩnh vực lao động, người có công và xã hội.

Tham mưu các giải pháp thực hiện công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực, giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo thuộc thẩm quyền của Giám đốc Sở; thực hiện công tác tiếp công dân đúng quy định.

6. Văn phòng

Tham mưu Lãnh đạo Sở phương án sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy tại các phòng chuyên môn, đơn vị thuộc Sở đảm bảo tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.

Tham mưu Lãnh đạo Sở các giải pháp tăng cường công tác cải cách hành chính, chuyển đổi số; thường xuyên rà soát, đồng bộ, công khai TTHC của cơ quan lên Cổng DVC tỉnh, trang thông tin điện tử của Sở.