Chi tiết - Sở Lao động - Thương Binh và Xã Hội

Căn cứ Quyết định số 3404/QĐ-UBND ngày 28/12/2022 của UBND tỉnh về ban hành Chương trình phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị giai đoạn 2022-2030; Kế hoạch số 01/KH-UBND ngày 02/01/2024 về thực hiện Chương trình Phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị năm 2024, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Kế hoạch thực hiện chương trình phát triển thanh niên năm 2024, với các nội dung như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích

- Đẩy nhanh tiến độ, thực hiện có hiệu quả các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ và giải pháp thực hiện Chương trình Phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị giai đoạn 2022-2030 phù hợp với chức năng, nhiệm vụ quản lý nhà nước của Ngành Lao động - Thương binh và Xã hội.

- Xác định rõ và thực hiện đầy đủ, trách nhiệm, cơ chế phối hợp của Ngành Lao động - Thương binh và Xã hội trong tổ chức thực hiện Kế hoạch phát triển thanh niên tỉnh năm 2024 nhằm nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về thanh niên, góp phần thực hiện thắng lợi Chiến lược phát triển thanh niên Việt Nam giai đoạn 2021-2030 và Nghị quyết phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị giai đoạn 2022-2030.

2. Yêu cầu

- Các phòng chuyên môn, đơn vị thuộc Sở chủ động lồng ghép triển khai thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp được UBND tỉnh phân công tại Công văn số 3404/QĐ-UBND ngày 28/12/2022 của UBND tỉnh về ban hành Chương trình Phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị giai đoạn 2022-2030; Kế hoạch số 238/KH-UBND ngày 30/12/2023 của UBND tỉnh về thực hiện Chương trình phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị giai đoạn 2022-2025.

- Các phòng chuyên môn, đơn vị thuộc sở xác định cụ thể trách nhiệm, nâng cao hiệu quả công tác phối hợp giữa cơ quan, đơn vị và đoàn thể đảm bảo thực hiện có hiệu quả các mục tiêu, chỉ tiêu đề ra.

II. NỘI DUNG THỰC HIỆN

1. Mục tiêu 1: Công tác tuyên truyền, phổ biến, quán triệt, giáo dục pháp luật, cung cấp thông tin về tư vấn, hỗ trợ pháp lý cho thanh niên.
   1. Chỉ tiêu:

- 100% thanh niên là công chức, viên chức, người lao động trong ngành lao động - thương binh và xã hội được tuyên truyền phổ biến, học tập nghị quyết của các cấp ủy Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

- 100% thanh niên là học sinh, sinh viên trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp; 80% thanh niên vùng đồng bào dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế-xã hội khó khăn được tuyên truyền, phổ biến, cung cấp thông tin về chính sách, pháp luật liên quan thông qua các ứng dụng pháp luật trực tuyến, mạng xã hội, các phương tiện thông tin đại chúng…

1.2. Giải pháp thực hiện

- Tiếp tục tuyên truyền, phổ biến, triển khai Luật thanh niên năm 2020, Quyết định số 1331/QĐ-TTg ngày 24/7/2021 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Chiến lược phát triển thanh niên Việt Nam giai đoạn 2021-2030, Nghị quyết số 103/NQ-HĐND ngày 09/12/2022 của HĐND tỉnh Quảng Trị về phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị giai đoạn 2022-2030, Quyết định số 3404/QĐ-UBND  ngày  28/12/2022 của UBND tỉnh về ban hành Chương trình phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị giai đoạn 2022-2030, Kế hoạch số 238/KH-UBND ngày 30/12/2022của UBND tỉnh về thực hiện Chương trình phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị giai đoạn I (2022-2025) và Kế hoạch số 01/KH-UBND ngày 02/01/2024 về thực hiện Chương trình phát triển thanh niên tỉnh Quảng Trị năm 2024 đến toàn thể thanh niên là công chức, viên chức, người lao động trong toàn Ngành tại buổi sinh hoạt của các Chi đoàn, sinh hoạt chuyên đề, giao ban của Ngành.

- Thực hiện lồng ghép trong hoạt động chuyên môn để tuyên truyền, phổ biến chính sách pháp luật liên quan đến lĩnh vực lao động, người có công và xã hội cho thanh niên tại các địa phương, thanh niên lao động ở các khu công nghiệp, khu kinh tế; đặc biệt là tới nhóm thanh niên dễ bị tổn thương, thanh niên vùng đồng bào dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế-xã hội khó khăn thông qua hội nghị tập huấn, đối thoại về thanh niên; các chuyên  trang, chuyên mục trên Đài Phát thanh-Truyền hình tỉnh, Báo Quảng Trị và hệ thống mạng xã hội…

2. Giáo dục, nâng cao kiến thức, kỹ năng, tạo điều kiện để thanh niên bình đẳng về cơ hội học tập, nghiên cứu, đổi mới sáng tạo
   1. Chỉ tiêu

100% thanh niên là công chức, viên chức được đào tạo, bồi dưỡng đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

1. 2. Giải pháp thực hiện

- Nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ, lý luận chính trị, quản lý nhà nước, ứng dụng sáng tạo khoa học - kỹ thuật cho thanh niên là công chức , viên chức ngành lao động - thương binh và xã hội đáp ứng sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá và hội nhập quốc tế.

- Có chính sách khuyến khích thu hút và tuyển dụng nguồn nhân lực trẻ. Phát hiện, đưa thanh niên là công chức, viên chức có trình độ năng lực vào quy hoạch các chức danh lãnh đạo, quản lý theo nguyên tắc công bằng, công khai và minh bạch.

3. Công tác thanh niên gắn với đào tạo nghề, giải quyết việc làm

3.1. Chỉ tiêu

- Tuyển sinh đào tạo nghề nghiệp cho trên 50% thanh niên trong tổng số chỉ tiêu được giao.

- Tạo việc làm mới trên 12.500 người, trong đó chủ yếu là thanh niên. Phấn đấu tạo việc làm ổn định cho thanh niên vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, vùng có điều kiện kinh tế-xã hội đặc biệt khó khăn. Giảm tỷ lệ thất nghiệp, cải thiện đời sống vật chất, tinh thần và điều kiện làm việc của người lao động.

3.2. Giải pháp thực hiện

- Phối hợp với các Hội đoàn thể, các tổ chức chính trị xã hội, đặc biệt là Đoàn Thanh niên cộng sản Hồ Chí Minh trong việc thực hiện các mục tiêu về giải quyết việc làm, dạy nghề và nâng cao kiến thức về bình đẳng giới cho thanh niên.

- Xây dựng nhiều giải pháp để nâng cao hiệu quả trong công tác tư vấn học nghề, tư vấn giới thiệu việc làm cho thanh niên, phối hợp với các đơn vị, các doanh nghiệp tổ chức đào tạo nghề gắn với giải quyết việc làm cho thanh niên.

4. Nâng cao sức khỏe, thể chất và văn hóa tinh thần cho thanh niên

4.1. Chỉ tiêu

- 75% thanh niên được trang bị kiến thức, kỹ năng về bình đẳng giới và phòng chống bạo lực trên cơ sở giới.

- 100% thanh niên là công chức, viên chức được tạo điều kiện tham gia các hoạt động văn hóa, văn nghệ, các phong trào thể dục thể thao nâng cao sức khỏe.

4.2. Giải pháp thực hiện

- Phối hợp tổ chức các hình thức tuyên truyền, các lớp tập huấn, bồi dưỡng nâng cao nhận thức về Bình đẳng giới, vì sự tiến bộ của Phụ nữ, kiến thức về phòng tránh bạo lực trên cơ sở giới và nạn tảo hôn trong giới trẻ, kiến thức phòng chống các tệ nạn xã hội.

- Khuyến khích thanh niên là công chức, viên chức, người lao động tham gia hoạt động và sáng tạo trong văn hóa, thể dục, thể thao nâng cao sức khỏe.

III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Các phòng chuyên môn, đơn vị thuộc Sở

- Các phòng, đơn vị thuộc Sở chỉ đạo, tổ chức lồng ghép nội dung chương trình, kế hoạch phát triển thanh niên vào chương trình, kế hoạch công tác của phòng, đơn vị để triển khai thực hiện nhằm đạt các chỉ tiêu đã đề ra.

- Văn phòng Sở chịu trách nhiệm theo dõi, đôn đốc các phòng, đơn vị trong việc tổ chức thực hiện Kế hoạch Chương trình phát triển thanh niên giai đoạn 2022-2030 và Kế hoạch này.

2. Đề nghị Công đoàn cơ sở Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

- Tuyên truyền, vận động đoàn viên công đoàn trong độ tuổi thanh niên gương mẫu, đi đầu trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn; thực hiện tốt các phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo, phong trào xanh- sạch-đẹp, phong trào văn hoá- văn nghệ, thể dục- thể thao.

- Đẩy mạnh việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh, đi sâu vào nội dung thực hành tiết kiệm, chống quan liêu, lãng phí, thực hiện cải cách hành chính, xây dựng văn hoá doanh nghiệp, văn hóa công sở; đẩy mạnh công tác tuyên truyền pháp luật nhằm nâng cao trình độ nhận thức, xây dựng lực lượng đoàn viên thanh niên trong đội ngũ công nhân viên chức, lao động ngày càng vững mạnh.

- Quan tâm xây dựng, chăm lo đến đời sống vật chất, tinh thần của đội ngũ cán bộ trẻ; động viên thanh niên không ngừng phấn đấu tự lực vươn lên trong cuộc sống.

3. Đề nghị Chi đoàn Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

Trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ của mình và Kế hoạch này chủ trì, phối hợp với các phân đoàn của các đơn vị trực thuộc Sở và đơn vị liên quan tổ chức quán triệt, tuyên truyền, xây dựng Kế hoạch phát triển thanh niên trong toàn Đoàn viên Chi đoàn ngành lao động - thương binh và xã hội, phân công cụ thể nhiệm vụ từng thành viên trong ban Chấp hành Chi đoàn.